Arbeit, Studium und Gesellschaft
Üsküdar-Skala zur politischen Führung (ÜSPOLİD)
Eine Skala mit 18 Aussagen, mit der Sie eine politische Führungspersönlichkeit Ihrer Wahl nach Eigenschaften wie Moral, Gerechtigkeit, Vertrauenswürdigkeit, verbindender Kraft und Weisheit beurteilen.
NPİSTANBUL Hirnklinik
Üsküdar-Skala zur politischen Führung (ÜSPOLİD)
- 18 Fragen
- Etwa 4 Minuten
- Für Erwachsene
Diese Tests dienen dem Screening. Ein Ergebnis ist keine Diagnose: Diagnosen stellen nur Fachleute aus Psychiatrie oder Psychologie, und zwar nach einem Gespräch mit Ihnen.
Ihre Antworten werden auf diesem Gerät ausgewertet und nie übermittelt. Gespeichert wird nur Ihr Ergebnis – zusammen mit der E-Mail-Adresse, die Sie bestätigen.
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Vor dem Test senden wir einen 6-stelligen Code an Ihre E-Mail-Adresse. Ihr Ergebnis wird zusammen mit dieser Adresse gespeichert, damit unser Team Ihnen helfen kann, wenn Sie das möchten. Die E-Mail mit dem Code enthält keine Gesundheitsdaten.
Denken Sie an die politische Führungspersönlichkeit, die Sie beurteilen möchten, und geben Sie bei jeder Aussage an, inwieweit sie auf diese Person zutrifft.
Mit der Wahl einer Antwort gelangen Sie zur nächsten Frage. Sie können jederzeit zurückgehen.
Ihr Ergebnis
Keine politischen Führungsqualitäten erkennbar
Sie sehen bei der beurteilten Person fast keine der politischen Führungsqualitäten, die die Skala beschreibt (moralische Werte, Gerechtigkeit, Vertrauenswürdigkeit, verbindende Kraft, Weisheit usw.). Das Autorenteam der Skala bezeichnet diesen Bereich als „keine politische Führungspersönlichkeit“.
Geringe politische Führungsqualitäten
Sie nehmen bei dieser Führungspersönlichkeit politische Führungsqualitäten in geringem Maß wahr.
Mittlere politische Führungsqualitäten
Sie nehmen bei dieser Führungspersönlichkeit politische Führungsqualitäten in mittlerem Maß wahr; manche Eigenschaften finden Sie stark, andere schwach.
Hohe politische Führungsqualitäten
Sie nehmen bei dieser Führungspersönlichkeit politische Führungsqualitäten in hohem Maß wahr; Sie sehen sie als stark in Bezug auf Prinzipientreue, Vertrauenswürdigkeit und Weisheit.
Sehr hohe politische Führungsqualitäten
Sie sehen bei dieser Führungspersönlichkeit nahezu alle politischen Führungsqualitäten, die die Skala beschreibt.
Gesamtpunktwert
von 90
Bitte verstehen Sie Ihr Ergebnis als grobe Orientierung, nicht als Diagnose. Ihr Befinden über einen längeren Zeitraum und ein Gespräch mit einem Spezialisten sagen viel mehr aus als ein Fragebogen.
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Wenn Ihr Ergebnis Sie beunruhigt oder Sie darüber sprechen möchten, können unsere Psychiater es gemeinsam mit Ihnen einordnen – kostenlos und unverbindlich.
Tarhan N, Kansu AF, Tutgun-Ünal A, 2022 (Üsküdar-Skala zur politischen Führung).
Diese deutsche Fassung hat NPİSTANBUL aus der türkischen Form des Tests übersetzt; sie wurde nicht eigens auf Deutsch validiert.
Über diesen Test
Die Üsküdar-Skala zur politischen Führung misst, wie eine politische Führungspersönlichkeit im Hinblick auf charismatische, klassische und weisheitsbezogene Werte wahrgenommen wird. Sie denken an die Führungspersönlichkeit, die Sie beurteilen möchten, und beantworten 18 Aussagen in etwa 4 Minuten. Das Ergebnis spiegelt Ihre Wahrnehmung dieser Person wider, nicht die Person selbst.
- Entwickelt von
- Prof. Dr. K. Nevzat Tarhan
Punktebereiche dieses Tests
| 18–32 | Keine politischen Führungsqualitäten erkennbar |
| 33–46 | Geringe politische Führungsqualitäten |
| 47–61 | Mittlere politische Führungsqualitäten |
| 62–75 | Hohe politische Führungsqualitäten |
| 76–90 | Sehr hohe politische Führungsqualitäten |
Uskudar Political Leadership Scale (ÜSPOLİD) · Tarhan N, Kansu AF, Tutgun-Ünal A, 2022 (Üsküdar-Skala zur politischen Führung).
Diese deutsche Fassung hat NPİSTANBUL aus der türkischen Form des Tests übersetzt; sie wurde nicht eigens auf Deutsch validiert.